國資委黨委:堅定不移地走中國特色國有企業改革發展道路

瀏覽量:2648 作者: 來源:求是 時間:2015-09-16 【字號(hào):

黨中央、國務(wù)院(yuàn)曆來高度重視國有企業改革。改革開放30多年來,一直(zhí)把(bǎ)國有(yǒu)企業改革作為經濟體製改革的重要內容,在不同曆史時期(qī),針對我國國(guó)情和國有企業實際,采取了一係列改革措施,積累了寶貴經驗。黨的十八大以來,以習近平同誌為總書(shū)記的黨中央深刻分析國有企業改革(gé)發展麵(miàn)臨的形勢和任務,係統謀劃了中國(guó)特色國有企業(yè)改革的新藍圖,全麵總結、科學提煉、創新發展了中國特色國有企業改(gǎi)革發展(zhǎn)道(dào)路(lù)。

中國特色國(guó)有企業改革發展道路是中國特色社會主(zhǔ)義道路的重要組成部分。在新的曆史時期,貫徹落實黨的十八大,十八屆三中、四中全會精神(shén)和習近平(píng)總書記係列重要講話精神,貫徹落實《關於深(shēn)化國有企業改革的(de)指導意見》和相關配套文件中提出的係列重大改革措施,堅定不移地走中國特色國有企業改革發展道路,必須著重把握好(hǎo)以下四個重大問題。

一、理直氣壯做強做優做大國有企業

做(zuò)強做優做大國有企業,是鞏固(gù)和(hé)完善社會主義製度的根本要求。國有企業屬於(yú)全民(mín)所有,是推進國家現代(dài)化、保障人民共同利益的重要力量,是我們黨和國家事業(yè)發展的重要物(wù)質(zhì)基礎和政治基礎。做強做優做大國有企業,充分(fèn)發揮國有(yǒu)經濟的主導作用,是維護最(zuì)廣大人民(mín)根本利益的客(kè)觀需要,是全麵建成小康社會(huì)的重要(yào)保障,對鞏固和完善社(shè)會主義製度(dù),發揮社會主義製度的優越性,落(luò)實“四個全麵”戰略布局,增強(qiáng)經濟實力、國防實力和(hé)民族凝聚力,提高我國國際地位(wèi),具有重要的作用。同時,我們要認(rèn)識到(dào)國有企業(yè)與其他所(suǒ)有製企業之(zhī)間並不是此消(xiāo)彼長、你進我退,而是取長補(bǔ)短、相互促進的關係,二者互利共贏(yíng)、共同發展,統一於社會主義現代化建設的進程中。

做強做優做大國有企業,是新時期國有企業改革發展的重(chóng)要目標(biāo)。習近平總書記強調,要堅持(chí)國有企業在國家發展中的重(chóng)要地位不動搖,堅持把國有企業搞好、把國有企業做強做優做大不(bú)動搖。推進國有企業改革要有利於國有資本保(bǎo)值增值,有利於提高國有經濟競爭力,有利於放大國有資本功能。這是新時期國有企業改革的基本遵循、目標方向和價值(zhí)取向。與(yǔ)這些要求相比,國有企業(yè)在發展方式、布局結構、創新能力、國際化(huà)經(jīng)營等方麵,不強不優(yōu)的問題仍然比較突出,雖然已經具備了(le)一定的規(guī)模,但在產業引領輻射帶動作用、服務經濟社會發展的能力、國際市場話語權等方麵與世界一流企業(yè)仍有相當大的差距。我們要全麵深(shēn)化國有企業改革,做強(qiáng)做優做(zuò)大國有企(qǐ)業,培育一大批(pī)具(jù)有創新能力和國(guó)際競爭力的國有骨幹企業,不斷增強國有經濟活力、控製力、影響力、抗風險能力。

做強做優做大國有企業(yè),是走中國特色國有企業改(gǎi)革發展道(dào)路的關鍵(jiàn)之舉。一要在體製機製(zhì)創新上著力。加快形成更加符合基本經濟製(zhì)度和社會主義(yì)市場經濟發展(zhǎn)要求的國有資產管理體製、現代企業製度、市場化經營機製。二(èr)要(yào)在布(bù)局(jú)結構調整上著力。加快形成以管資本為主推(tuī)動國有資本合理流(liú)動優化配置的體製機製,推動國有資本向關係國家安全、國民經濟命脈和國計民生的重(chóng)要行業(yè)和關鍵領域(yù)、重點基礎設施集中,向前瞻性戰略性產業集(jí)中,向具有核心競爭力的優勢企業集中。三要在實(shí)施創新驅動發展戰略上著力(lì)。強化企(qǐ)業自主創新能力,積(jī)極推動管理創新和商業模式創新,提升勞動、信息、知識、技術、管理、資本的效率和效益,激(jī)發企業創造活(huó)力和(hé)創造潛能(néng)。四要在實施(shī)國際化經營戰略上(shàng)著力。支持國有企業參與“一帶一路(lù)”建設,促進(jìn)國際產能合作,鼓勵國有企業之(zhī)間以及與其他所(suǒ)有製企業以資本為紐帶,強強聯合、優勢互補,全麵提升國有企業國際化(huà)經營(yíng)能力。

二、始終堅持社會主義市場經濟改革(gé)方向

堅(jiān)持社(shè)會主義市場經濟改革方向,是提升(shēng)國有企業(yè)活力和競(jìng)爭(zhēng)力的必然要求。國有企業改革必須遵循市場(chǎng)經濟規律和企業發展規律。市場經濟體製的不斷完善、市場環境的不斷變化、全球市場競爭的(de)不斷加劇,都要求國有企業(yè)改革堅持市場(chǎng)化改革方向。完善社會主義市(shì)場經濟體製,要求國有企業真正成(chéng)為市場經濟的微觀(guān)主體,與其他所有製企業公平參與市場競爭,使國有企業與市場經濟更好地融合。新常態和“三期疊加”帶來的新壓(yā)力、新考驗(yàn),要求釋放改革紅利,促進國有企業加快轉變發展方式,挖(wā)掘發展潛力,培育發展動力,拓展發(fā)展空間。與西方跨(kuà)國公司在國內外市場的激烈競爭,要求國有企業加大市場化改革力度,提升熟悉國際市場經(jīng)濟環境、適應國際(jì)市(shì)場經濟規則的能力和水平,在激烈的市場競爭中形成參與和引領國際經濟合作競爭的新優勢。

堅持社(shè)會主義市場經濟改革方向,是破(pò)除(chú)國有企業體製機製弊端的必由之路(lù)。經過30多年的改革,國有企業管理體製和經營機製發生重大變化,但還(hái)存在(zài)著一些深層次的矛盾和問題,與社會主義市場經濟發展的要求還有一定差距。政企不分、政資不分、所有權與經營權不分問題仍然存在,企業經營自主權還沒有徹底落實,現代企業製度(dù)尚不健全,公司法人(rén)治理(lǐ)結(jié)構還不完善,“能(néng)進不能出、能上不能下、能(néng)高不(bú)能(néng)低”的問題還未根(gēn)本解(jiě)決。

走(zǒu)中國特色國有企業改革發展道路,必須始終(zhōng)堅持社會主義市場經濟改(gǎi)革方向。堅持(chí)政企分開、政資分開、所有(yǒu)權與經營權分離,堅持權利、義(yì)務和責任相統一,堅(jiān)持激勵機製與約束機製相結合,促使國有企業真正成為依法自主經營、自負盈(yíng)虧、自擔風險、自我約束、自我發展的獨立市場主體。一要依法落實企業自主權。轉變(biàn)政府職能,推進簡政放權,依法落實法(fǎ)人財產權和自主經營權(quán);轉變(biàn)國資監管機構職能,由以管企業為主向以管(guǎn)資本為主轉變,將依法應由企業(yè)自主決策的事項歸位於企業;切(qiē)實落實和維護董事會(huì)依法行使重大決策、選人用人、薪酬(chóu)分配等權利,保障經理層經營自主權,法無授權任何政府部門和機構不得幹預。二(èr)要推動企業完善市場化經營(yíng)機製。推進公司製股份製改革,積極引入各類投資者(zhě),實現股權多元化,大力推動國有企業改製上市(shì),發展混合所(suǒ)有(yǒu)製經濟;以推進董事會(huì)建設為重點,健全公司法人治理結構,推行職業經(jīng)理人製度,合理(lǐ)增(zēng)加市場化選(xuǎn)聘比例,實行企業經理層任期製和契約化管理;支持企業依法自主決定內部分配,實行與社會主義(yì)市場經濟相適應的(de)企業薪酬分配製度。三要促進企業公平參(cān)與競爭。企(qǐ)業按(àn)照市場(chǎng)化要求實行商(shāng)業化運作,依法獨立自主開展生產經營(yíng)活動,實(shí)現優勝劣汰、有序進退;加快剝離企業辦社會職(zhí)能和解(jiě)決曆史遺留問題,切實減輕企業負擔,為國有企(qǐ)業作為獨(dú)立市場主體公平參與市場競(jìng)爭創造條件。

三、堅持不懈強化國有(yǒu)資產監(jiān)督

國有資產是(shì)全體人民的共(gòng)同財富。強化國有資產監督,保障國有資產安全,是國(guó)有(yǒu)企業(yè)改革順利推進的前提條件和重要保障。改革的實踐表明,國有企業改革首先要加強監管,防止國有資產流失,要把強化國有資產監督(dū)作為推進國有企業改(gǎi)革的必要(yào)前提,確保國有企(qǐ)業改革健康發展(zhǎn)。

強化國有資產監督,是深化國有企業改革的迫切需要。近年來,雖然在加強國有資產監督方麵采取了一係列措施,但從中(zhōng)央企(qǐ)業巡視發現的問題和一些中央企業腐敗案件看,國有資產流失問題(tí)仍然十分嚴重。有的企業(yè)權力(lì)尋租(zū)盛行,侵吞國有資產,損公肥私;有的企業監督管理缺位,違規決策頻發,造成巨額國有資產損失;有的國有企業負責(zé)人搞(gǎo)權錢交(jiāo)易,以權謀私,利(lì)益輸送,奢侈浪費。必須一(yī)手抓國有企業改革,一手抓嚴懲腐敗,從體製機製和紀律規矩上(shàng)堵塞國有資產流失(shī)的漏洞,當(dāng)好國有資(zī)產忠誠衛士。

走中國特色國有企業改革發展(zhǎn)道路(lù),必須堅持不懈強化國有資產監督。要(yào)築牢企業內部監督、出資人(rén)監督、專項監督、社會監督“四道防線”,高懸決策問責、監督問責“兩把利(lì)劍”,建立高效順暢的監督協同機製,充分體現監督的嚴肅性、權(quán)威性、時效性。一要強化企業內(nèi)部監督,加強對權力集中、資金(jīn)密集、資(zī)源富集、資產聚集的部門和崗位的(de)監督,防(fáng)止權力濫用。二要強(qiáng)化出資人監督,加強對關鍵業(yè)務、改革重(chóng)點領域、國有資本運營重要環節以及境外(wài)國有資(zī)產(chǎn)的監督,加強和改進外(wài)派監事會製度。三要強化專項監督,健(jiàn)全(quán)國有資本審計監督體係和製度,加強紀檢(jiǎn)監察監督和(hé)巡視工作,加大大案要案查處力度,確保企業國有資產安全可控、有效運營。四要強化社會監督,在社會公眾監督的陽光下曬國(guó)有資產(chǎn)運營和監督情況,通過實施信息公開,有效(xiào)保障社會公眾(zhòng)對企業國有資產運營的知情權和監督權。五(wǔ)要強化責任(rèn)追究,建立健全國(guó)有企業重大決策失誤和失職、瀆職責任追究倒查機製以及企業國有(yǒu)資產的監(jiān)督問責機製,嚴格責任追究。

四、堅定(dìng)不移加強(qiáng)國有企業黨的建設

加強國有企業黨(dǎng)的建設,是國(guó)有企業(yè)改革始終沿著正(zhèng)確方向推進的根本保證。堅持黨對國有企業的領導,加強國有企業黨的建設(shè),是深化國(guó)有企業改革必須(xū)堅守的政治(zhì)方(fāng)向和政治原則,任何時候都不能動搖。改革(gé)開放30多年(nián)來,國有(yǒu)企業的改革(gé)和發展不斷取得重大進展,其中最根本的一條(tiáo),就是始終(zhōng)堅持黨對國(guó)有企業的領導(dǎo)。隻有堅(jiān)持黨的領導,把發揮黨的(de)政治優勢與建立(lì)現(xiàn)代企業製度結合起來,才能真正建立適合國有企業特點的公司法人治理結構。隻有(yǒu)堅持黨的(de)領導,堅持全心全意依靠工人階級的方針(zhēn),切實(shí)維護職工群眾的(de)合法權益,才能凝聚起最廣泛(fàn)的力量、迸發出最有生機的活(huó)力。隻有堅持黨的領導,才能保證改革的正(zhèng)確方向,使國有企業改革走向成功。

加強國(guó)有企(qǐ)業(yè)黨的建設,是做強做優做大國有企業的重要保障。在國有企(qǐ)業改革發展的曆程中,國有企業黨的建設(shè)不(bú)斷得到加強和(hé)改進,但與(yǔ)國有企業所承擔的(de)使命和責任相比,與(yǔ)做強做優做大國有企業的目標相比,還存(cún)在一些突出矛(máo)盾和問題。比如,有(yǒu)的企業黨的領導弱化,主體責任缺失;有的企業黨的紀律(lǜ)鬆弛,頂風違紀突出(chū),監督責任不到(dào)位;有的貫徹黨的路線方針政策(cè)不堅決,執(zhí)行中央精神不到(dào)位;有的企業黨組織與(yǔ)公司法人治(zhì)理結構職責不清、關係(xì)不順、運行不暢。一些國有企業存在的腐敗問題,其根本原因就(jiù)是黨的領導弱(ruò)化,全麵從嚴(yán)治黨沒有落實。國企國資(zī)領域的廣大黨員幹部要清醒認識肩負的責任和(hé)擔子,深刻剖析本單位在黨的建設方麵存在的問(wèn)題和不足,貫徹全麵從嚴治黨的方針,把加強國有企業黨的建(jiàn)設作為頭等大事,堅決抓緊抓實抓好。

走中國特色國有企業改(gǎi)革發展道(dào)路,必須堅定不移加強國有企業黨的建設。在深化國有企業(yè)改革中,黨的領導隻能加強,不能(néng)削弱。一要把加強黨的領導和完(wán)善公司治理統一起來,明確國有企業黨組織在公司法人治理結構中的(de)法定地位(wèi),創新國有企業黨組織發揮政治核心作用的途徑和(hé)方(fāng)式。二要切實承擔好、落實(shí)好從嚴管黨治(zhì)黨責任。建立健全黨建工作(zuò)責任製,做到守土有責、守土負責(zé)、守土盡責。黨組織書記要切實履行黨建工作第一責任人職責,黨組織班子其他成員要切實(shí)履行“一崗(gǎng)雙責”。強化國有企業基層黨建工作的基礎保障。三(sān)要進一(yī)步加強國有企業領導班子建設和人(rén)才隊伍建設。強化黨組織在企(qǐ)業領導人員選拔任用、培(péi)養教育、管理監督(dū)中(zhōng)的責任,支持董(dǒng)事會依法選擇經營(yíng)管理者、經營管理者依法行使用人權。四要切實落實國有企業反腐倡廉(lián)“兩個責任”。國有企業黨組織要切(qiē)實履行好(hǎo)主體責任,紀檢機構要履行好(hǎo)監督責任,實行“一(yī)案雙查”。把(bǎ)“三嚴三實”要求貫穿國有企業改革全過程,始終確保國有企業改革正確的前進方向。

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