8月9日，保利中輕召開學習貫徹習近平新時代中國特色社會主（zhǔ）義思想主題教育（yù）調研成（chéng）果交（jiāo）流（liú）會，全麵落實習近平總書記關於（yú）調查研究的（de）重要論述和重要指示批示精神，集中交流調研成（chéng）果和（hé）收獲，剖析典型案例，研究（jiū）提出改進措施，不斷把調（diào）研成果轉化為推動高質量發展的實（shí）際成效。保利集團黨委主題教育第二巡回指導組組長陳育文及（jí）指導組（zǔ）成員到會指導。保利中輕黨委書記、董事長安勝傑主持會議並講話。
會議通報（bào）了（le）保利中輕黨委自學習貫徹（chè）習（xí）近平新時代中國特色社會主義思（sī）想主題（tí）教育啟動以來（lái），開展（zhǎn）調查研究的總（zǒng）體情況。領導班子成員結合調研課題和實際工作中的難點問題，重（chóng）點圍繞（rào）典型案例（lì），運用習近（jìn）平新時代（dài）中國特（tè）色社會主義思想的立（lì）場觀點方法逐一進行交流研討，解剖調研成果，檢（jiǎn）視差距不足，提出思路方法。
陳育文對保利中輕主題教育調研工作（zuò）進行點評。他指出，保利中（zhōng）輕黨委（wěi）認真落實黨中（zhōng）央、國資委和保利集團要（yào）求，圍繞企業所需、改革所急（jí），聚焦重點“選題準”、深入基層“解題實”、成果轉化“用題好”，取得了很大成果。對下一步（bù）推動主題教育走深走實，他強調（diào）一是要持之以恒提升常態化調研能力；二是要深入推動調（diào）研成果轉化，做好整改（gǎi）“後半篇文章”；三是要繼（jì）續對標對表壓實責任，按時（shí）按量完成主題教育相關工作。
安勝傑在總結講話中指出，主題教育開展（zhǎn）以來，領導班子成員結合個人職責分工，深（shēn）入一線、基層，調研了製約高質量發展的痛（tòng）點、難點、堵（dǔ）點問題，掌（zhǎng）握（wò）了大量的（de）一手材料，初步形（xíng）成了有價值、有分量的調研報告與實（shí）際工作（zuò）措施，完成了自選（xuǎn）課題（tí）的專題調研，達到預期目標。
安勝傑就做好調研成（chéng）果（guǒ）轉化落實拓（tuò）展，提出（chū）三點要求。
一是要在內化上下功夫，把調查研究與理論（lùn）學習統籌起來。要把調查研（yán）究作為（wéi）堅定擁護“兩個確（què）立”、堅決（jué）做到“兩（liǎng）個維護”的具體實踐（jiàn）。按照“一案二會（huì）三單四計劃”的運行體係，切實以（yǐ）強化理論學習指導發展實踐。
二是（shì）要在轉（zhuǎn）化上下功夫，把調查研究與推動發（fā）展貫通起來。要緊密圍繞落實保（bǎo）利（lì）集團董事長劉化龍提出的“創新突破年（nián）”“爬坡過坎年”的工作要（yào）求，切實將調（diào）研中經過充分論證的、成熟可行的對策建議，轉化為推動改革（gé）發展的思路辦法、政策舉措、工作抓手，真正把（bǎ）“問題清單”變為“履職（zhí）清單”，把“調研成果”化為“發展成果”。
三是要在深化上下功夫，建立調（diào）查研究常態長效化（huà）機製。要把調（diào）查研究作為基本功，把解決問題的對策措施上升為化解共（gòng）性問題（tí）的長效機製和業務規（guī）範，用製度（dù）的剛性成果鞏固整改成效。要（yào）堅（jiān）持以學促幹謀發展，真正把學習成效轉化為推動公（gōng）司高質量發展的生動實踐。
保利中輕首席（xí）科學家、總經理助理、總部各部門（mén）負（fù）責人、子公司專職外部董事、主（zhǔ）題教育領導小組辦公室有關人（rén）員參加（jiā）會議。